最終更新日2021年10月6日
とことん、自分らしく
認可保育園
基本給(a) ：192,600円 〜 199,400円
諸手当(b) ：45,875円 〜 45,875円
合計(c=a+b) ：238,475円 〜 245,275円
基本給(a)
：192,600円 〜 199,400円 諸手当(b)
：45,875円 〜 45,875円 合計(c=a+b)
：238,475円 〜 245,275円
最終更新日: 2021年10月6日
メッセージ
求人詳細
施設の基本情報
働きやすいポイント
POINT
共有や協力を大切にしています
◆お互いを受け入れ、認め合う 一人では難しいことや抱えきれないことがあったとしても、菊清会には園やクラスの垣根を越えて相談できる同僚や先輩、上司がいます。 子どもや職員にとって良い園を創りたいという想いはみんな同じだからこそ、共有や協力を大切にしています。
感謝の気持ちを忘れず仕事を楽しむ
◆感謝の気持ちを忘れず仕事を楽しむ 園の見学に来られる方たちの感想として多いのが「先生たちがニコニコ楽しそうにお話ししているのが印象的だった」という声です。その印象の通り、菊清会の職員は何をするにも常に全力で、子ども以上に楽しんでいる人ばかり。 その前向きな雰囲気が子どもたちや園全体に広がっていき、たくさんの笑顔が溢れる場所を生み出しています。
居心地よく愛着が持てる園づくり
◆居心地よく愛着が持てる園づくり 職員一人ひとりが「私の保育園」という自覚や愛着を持てるような環境づくりを大切にしています。成長支援や協力体制の構築など業務面でのサポートはもちろんのこと、無理のない勤務体制、産休・育休の取得など働き方の面でも柔軟に対応しています。
ここに注目！
菊清会のモットーは「見守る保育」。 保育園での生活は、子どもたちの日常に溶け込んでいくものだと考えています。 発達スピードも生活環境も異なるからこそ、一つの型に当てはめることはしません。 子どもたちにも働く職員にも無理を強いることなく、今までの慣習や固定概念にとらわれない園づくりを行っています。 一人ひとりに寄り添い、個性を伸ばし、自分らしさを発揮できるようにしています。
こんな仲間を募集しています
1日の流れ
SCHEDULE
【仕事の流れ】
１、開園前〜受け入れ
・出勤打刻
・園日誌の確認
・受け入れ準備
・検温/視診
・与薬預かりの対応
２、主活動
・環境設定の保育
・遊び保育（外遊び、お散歩、室内遊び）
３、昼食
・机・椅子を準備
・エプロン・おしぼりの準備
・配膳、食事介助
・食事状況のチェック
４、午睡
・ブレスチェック
・ミーティング
・おもちゃの消毒
・連絡帳記入
・事務作業（日誌や指導案作成）
５、降園〜閉園後
・降園準備
・補食
・お迎え対応
・園日誌の記入
・翌開園日の環境設定
・片付け・ゴミ出し・おもちゃの消毒等
・打刻（退勤）
私たちについて
ABOUT
とことん 自分らしく
菊清会のモットーは「見守る保育」。
保育園での生活は、子どもたちの日常に溶け込んでいくものだと考えています。
発達スピードも生活環境も異なるからこそ、一つの型に当てはめることはしません。
子どもたちにも働く職員にも無理を強いることなく、今までの慣習や固定概念にとらわれない園づくりを行っています。
保育理念・方針
POLICY
【子ども主体の保育】
・一人ひとりの主体性を大切にする保育。
・子どもが人的、物的環境に関わり遊びを見つけ出し工夫しながら伝承する保育。
生きる力、創造する力を蓄える。
【生きる力、創造する力を蓄える】
・遊びを中心とした日々の生活の中から、役割、仕事を持って関わる
・一年を意味あるものにするために行事等で日々の保育で生活をすることができるよう創意工夫する。
【自己を十分発揮しながらも他と強調することができる自我を育てる】
・個と個の軋轢を超え共に生活する中で、待つこと、譲ること、思いやることを体験する。
・のびのびと自己を発揮することができるように自立を援助する。
職員紹介
STAFF
内田 あかね
乳児リーダー
籠山 人志
１歳リーダー
小牧 礼奈
2歳リーダー
内田 あかね
乳児リーダー
私が保育士を目指そうと思ったきっかけは、幼稚園の時に担任だった先生への憧れからでした。保育を学ぶ中では、時に難しさを実感することも。す。菊清会の保育観に触れて、“ここなら実習時のジレンマが軽減されるのでは”と感じられたことから、入職を決めました。菊清会の保育観に触れて、“ここなら実習時のジレンマが軽減されるのでは”と感じられたことから、入職を決めました。
募集要項
求人詳細
JOB DESCRIPTION
募集要項
募集職種
保育士
雇用形態
正社員（新卒）
業務内容
◆内容
「保育とはこうあるべき」「1日をこう過ごさなければならない」といった 固定概念にとらわれた考えを押し付けることはせず、「こんな保育がしたい」「こんな遊びがしたい」という “その人らしさ”を1番に尊重しています。 設立59年目を迎える法人ですが、既存の保育園像や在り方に固執せず、 1人ひとりの個性を大切にし、誰もが「自分らしく」いられる園づくりを目指しています！
試用期間
なし
雇用期間
定めなし
勤務時間
残業少なめ
シフト制
7:15〜20:15の間で 実働8時間、休憩1時間
【開園時間内のローテーション勤務】
月曜～土曜 7:15～20:15 ・年間変形労働制（シフト制）
・休憩時間60分
・1日勤務は実働8時間
・土曜日はローテーションでの出勤あり(年間15日程度)
・年間数回の行事での出勤があり
・時間外あり 月平均0.5時間
休日・休暇
有給休暇
産前産後休暇
育児休暇
慶弔休暇
介護休暇
日曜・祭日・年末年始（12月29日～1月3日）、開園記念日振替、有給休暇入職時より10日間付与、 年間勤務表による指定された土曜日、年間休日115日
給与・手当
時間外手当／残業手当
経験・資格手当
役職／職務／職能手当
扶養／家族手当
住宅手当
通勤手当
基本給(a)：192,600円〜199,400円
諸手当(b)：45,875円〜45,875円
合計(c=a+b)：238,475円〜245,275円
(基本給＋東京都キャリアアップ処遇改善補助金28,375円＋調整・地域手当17,500円）
※2021年度実績
賞与
あり
年3回、4ヶ月分
昇給年1回4,300円（経験給）+査定による昇給あり
賞与年3回 年4カ月(初年度は3か月程度)
福利厚生
退職金制度
社会保険完備
職員向け給食あり
世田谷区宿舎借上げ制度利用可（家賃補助82,000上限）条件あり
こだわりの特徴・備考
産休・育休取得実績あり
昇給昇進あり
有給がしっかりとれる
他県から入職歓迎
研修充実
服装・髪型自由
園見学随時受付
菊清会では皆さんに安心して長く働いていただきたいから、福利厚生の充実にも力を入れています。「成長したい！」「ライフステージが変わっても働きたい。」「プライベートも充実させたい。」…仕事もプライベートも皆さんが生き生きできるような、環境を整えています。
平均勤続年数
6年
実績
RESULT
実績
採用実績
前年度世田谷ブロック採用
保育職（四大/大学院卒）5名
保育職（短大/専門卒） 5名
応募
APPLY
応募方法
応募資格
保育士資格をお持ちの方、または取得見込の方
保育士必須、幼稚園共有2級以上あれば尚可(取得見込み可)
応募の流れ
説明（園見学）会に予約してください！(マイナビorお電話orライン)
↓
説明（園見学）会
↓
面接(1次のみ)
↓
内定
↓
採用
選考内容は「面接・事前課題（希望職種別）」
※上記に加え、「保育士志望の方は特技発表」、
「栄養士志望の方は作成した献立の発表」がございます。
↓職種毎の課題はコチラです↓
◆保育士志望の方：作文
※手書きでお願いします。
自由テーマで800文字の作文をご提出ください。
☆面接前に下記希望者は参加可能（いくつでも可）
・姉妹園見学
・先輩訪問
・インターン（１日保育体験）
予約番号：03-6273-8585
ラインID ：＠786ｂｗｃZZ アカウント名：さくらしんまち/ぴっころ/ふかさわミル保
さくらしんまち保育園
住所
アクセス
東急田園都市線桜新町駅から徒歩で9分
東急世田谷線上町駅から徒歩で21分
施設形態
認可保育園
設立
2008年
開所時間
平日 7:15~18:15
土曜 7:15~18:15
延長保育18：15～20：15（事前申し込み制）
定員・在園児・職員
| 合計 | 0歳児 | 1歳児 | 2歳児 | 3歳児 | 4歳児 | 5歳児 | その他 | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 定員 | 107 | 9 | 16 | 19 | 21 | 21 | 21 | - |
| 在園児 | 106 | 9 | 16 | 19 | 21 | 21 | 20 | - |
| 職員 | 33 | 4 | 4 | 4 | 2 | 2 | 2 | 15 |
園長
小嶋 泰輔
電話
0362738585
事業者名
メッセージ
求人詳細
施設の基本情報