「ご家庭の力になりたい」そんな貴方を待っています

【早番・遅番の時間】 早番　8:00～17:00 遅番　13:00～22:00 現在、遅番は月のうち5日程度です。 【早番・遅番が偏らないシフトに】 職員の体調面などの負担も考慮して、 週の中で早番・遅番が混ざらないようにシフトを組んでいます。 遅番の週は午前中を自由に使える、というメリットもあります。 【土曜出勤について】 土曜出勤は基本隔週、年度当初に1年間の出勤日が分かるため、先の予定も立てやすくなっています。 土曜出勤の変更も柔軟に対応しています。

保育時間が長い夜間保育園は、 登降園時にいつも担任がいられるわけではありません。 だからこそ大切にしているのが、 「どの先生も、笑顔で声をかけてくれる」 という雰囲気づくりと、 それを支える職員同士の情報共有です。 「担任の先生だけでなく、みんなで子どもの様子を見てくれている」 と感じてもらうことが、 保護者さんとの信頼関係の源になると考えています。

年間を通じて複数回の面談を行い、職員1人ひとりの課題や成長の状況を確認しながら、 目標を達成できるようサポートしています。 【4月】 今年度がんばりたいことや、伸ばしていきたいことを確認します。 園長からも”期待している役割”などを伝えながら、1年の目標を一緒に決めていきます。 【11月】 年度初めに立てた目標について、半年ほど経過した時点で進捗状況を確認します。 困っていることや、目標達成に向けて必要なサポートについても一緒に考えます。 【年度末】 立てた目標について、達成状況を一緒に振り返ります。 その振り返りをもとに、次年度に向けた課題や新しい目標について考えていきます。 年間を通して、成長をサポートします。

【事務作業】 ICTの導入により、書類作業そのものを減らしています。 また、朝10時まで・夜20時以降は園児数が少なくなるため、 事務作業に充てる時間としても活用しています。 【保育準備】 「持ち帰らないと業務が終わらない」 という状況にならないよう、 「子どものために、本当に必要な業務は何か？」 を中心に考え、 仕事量の見直しを職員同士で話し合っています。