大分県別府市の保育士等求人一覧

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保育教諭
正社員(中途)

2026年度 認定こども園移行につき保育教諭増員

わかば幼稚園(幼稚園)

【職場環境】行事や日々の保育についてもご自身の経験を活かしやってみたいことを提案でき、やりたい保育を取り入れてもらいやすい環境で働けます! 【設備・備品】2026年竣工予定の真新しい園舎で働けます! 【人間関係】職員は若手からベテランまで幅広い層、子育て経験者も在籍しているので子どもの様子や声かけについての相談がしやすい職場です。男性保育士も活躍中。 【福利厚生・働き方】有給休暇は取得率も高く休みがとりやすい職場です。看護休暇(1時間単位の有給)もあり、お子さんの突然の体調不良での休みにも対応可能です。
給与
基本給(a):
192,000
219,000
諸手当(b):
8,000
15,000
合計(c=a+b):
200,000
234,000
所在地
大分県別府市中須賀東町2組
アクセス
JR日豊本線別府大学駅から徒歩で10分深町バス停から徒歩で10分桜ヶ丘バス停から徒歩で10分
ブランクありOK
オープニング
2026年度 認定こども園移行につき保育教諭増員
保育教諭
パート・アルバイト

2026年度 認定こども園移行につき保育教諭増員

わかば幼稚園(幼稚園)

【職場環境】行事や日々の保育についてもやってみたいことを提案でき、やりたい保育を取り入れてもらいやすい環境で働けます! 【設備・備品】2026年竣工予定の真新しい園舎で働けます! 【人間関係】職員は若手からベテランまで幅広い層、子育て経験者も在籍しているので子どもの様子や声かけについての相談がしやすい職場です。男性保育士も活躍中。 【福利厚生・働き方】有給休暇は取得率も高く休みがとりやすい職場です。看護休暇(有給)もあり、お子さんの突然の体調不良での休みにも対応可能です。
給与
時給(a):
1,050
1,050
諸手当(b):
合計(c=a+b):
1,050
1,050
所在地
大分県別府市中須賀東町2組
アクセス
JR日豊本線別府大学駅から徒歩で10分深町バス停から徒歩で10分桜ヶ丘バス停から徒歩で10分
残業少なめ
2026年度 認定こども園移行につき保育教諭増員
保育士
パート・アルバイト

①残業なし②休暇&有休とりやすい

べっぷの森やまなみこども園(認定こども園)

園の最大の特徴は子どもたちが体験と経験をたくさんできる環境にあります。こどもエコクラブとして、環境について学び、園外保育を積極的に行い、受容性を培うと同時に、経験を通して根源を太く大事にする保育を心がけています。 残業要素である制作、計画、事務など簡略化を目指し、心の余力を作ります。
給与
時給(a):
1,000
1,250
諸手当(b):
50
合計(c=a+b):
1,000
1,300
所在地
大分県別府市竹の内10組
アクセス
亀の井バス扇山団地入口から徒歩で2分
週2,3〜OK
午前中のみOK
未経験OK
ブランクありOK
産休・育休取得実績あり
①残業なし②休暇&有休とりやすい
保育士
正社員(新卒)

①残業なし②休暇&有休とりやすい③ICT導入で働きやすい

べっぷの森やまなみこども園(認定こども園)

園の最大の特徴は子どもたちが体験と経験をたくさんできる環境にあります。こどもエコクラブとして、環境について学び、園外保育を積極的に行い、受容性を培うと同時に、経験を通して根源を太く大事にする保育を心がけています。 残業要素である制作、計画、事務など簡略化を目指し、心の余力を作ります。
給与
基本給(a):
172,500
186,000
諸手当(b):
6,900
7,440
合計(c=a+b):
179,400
193,440
所在地
大分県別府市竹の内10組
アクセス
亀の井バス扇山団地入口から徒歩で2分
未経験OK
ブランクありOK
産休・育休取得実績あり
①残業なし②休暇&有休とりやすい③ICT導入で働きやすい
保育士
正社員(中途)

①残業なし②休暇&有休とりやすい③ICT導入で働きやすい

べっぷの森やまなみこども園(認定こども園)

園の最大の特徴は子どもたちが体験と経験をたくさんできる環境にあります。こどもエコクラブとして、環境について学び、園外保育を積極的に行い、受容性を培うと同時に、経験を通して根源を太く大事にする保育を心がけています。 残業要素である制作、計画、事務など簡略化を目指し、心の余力を作ります。
給与
基本給(a):
172,500
186,000
諸手当(b):
6,900
7,440
合計(c=a+b):
179,400
193,440
所在地
大分県別府市竹の内10組
アクセス
亀の井バス扇山団地入口から徒歩で2分
未経験OK
ブランクありOK
産休・育休取得実績あり
①残業なし②休暇&有休とりやすい③ICT導入で働きやすい

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