埼玉県の時短勤務OKの保育士等求人一覧

2015年開園、70名定員の認可保育園です。 子どもも大人も毎日楽しく遊び、学べる環境をつくるため、新人もベテランも関係なく意見を出し合いながら働ける職場です。 職員は20歳代から60代まで幅広く在籍しています。現在子育て中の先生も活躍しており、子どもの様子や声かけについての相談がしやすい職場です。 職場環境改善のためICTを取り入れ、職員の業務負担軽減にも取り組んでいます。業務負担軽減を図ることで、より保育に専念することができます。

2015年開園、70名定員の認可保育園です。 子どもも大人も毎日楽しく遊び、学べる環境をつくるため、新人もベテランも関係なく意見を出し合いながら働ける職場です。 職員は20歳代から60代まで幅広く在籍しています。現在子育て中の先生も活躍しており、子どもの様子や声かけについての相談がしやすい職場です。 職場環境改善のためICTを取り入れ、職員の業務負担軽減にも取り組んでいます。業務負担軽減を図ることで、より保育に専念することができます。

複数担任制のチーム保育なので、一人で抱え込むことはありません。 誰か一人に負担が偏らないように職員同士でコミュニケーションを取り合いながら自分の得意なことを生かせるようにしています。 苦手なことを無理して頑張る必要はありませんが、 スキルアップして成長したい人も新しい保育を試したい人も挑戦できる環境です

｜勤務は週3日-週5日よりご相談ください。扶養内勤務も可能なので、ご都合に合わせて働けます。 ｜昇給もあります。がんばりをきちんと評価しお返しする職場なので、モチベーションをしっかりと保てます。 ｜土日は定休なので、仕事と家庭の両立が可能です。 ｜残業はほぼありません。お仕事後の時間も有効に使えます。

〇さいたまエンゼルホームでは、お子さまだけでなく、職員も自分らしく好きな服を着たり、ネイル（色の指定あり）を楽しむことができるなど、 個性を大切にし、仕事とプライベートの充実を目指すことができる保育園です。 〇年齢も経験も様々な職員が同じ志のもと力を合わせ働いています。 身近な大人の幸せがお子さまの幸せに繋がることを心に留め、新しい感性と力を保育に注いでくださる方をお待ちしています。 〇行事は日常を大切に、練習や準備によるお子さまや職員の負担を軽減します。「行事のための保育」や「準備で職員が子どもと向き合えない」ことにならないよう内容や回数を精査します。

〇さいたまエンゼルホームでは、お子さまを尊重するために、お子さまがみて『素敵だな』と思える服装で保育をします。服装やネイル（色の指定あり）を楽しみながら、お子さまにとって『素敵な環境』になれるよう努めています。 〇年齢も経験も様々な職員が同じ志のもと力を合わせ働いています。 身近な大人の幸せがお子さまの幸せに繋がることを心に留め、新しい感性と力を保育に注いでくださる方をお待ちしています。 〇行事は日常を大切に、練習や準備によるお子さまや職員の負担を軽減します。「行事のための保育」や「準備で職員が子どもと向き合えない」ことにならないよう内容や回数を精査します。

【福利厚生・働き方】子どものいる保育士が多く、休み希望をお互い出しやすい職場となっています。また、個人への負担が大き過ぎないことから、結婚後も働き続ける方が多くいます。 【職場環境】新人のうちは一人で担任や保護者対応を請け負うことのないよう、経験のある保育士が必ずサポートする体制をとっているので、安心して仕事ができます。 【職場環境】職員の声をもとにできる限り改善を図っており、福利厚生だけでなく玩具や教材など保育で必要な備品整備にも力を入れて取り組んでいる職場です。 【保育方針】クラス担任は決まっていますが日々の保育は全体で協力しながら進めているため、どの職員も子ども一人ひとりの状況を把握できるところが魅力です。 【業務負荷】スタッフ間の連携をとりやすいよう、ICTを導入して情報共有しやすい環境を整えています。これにより手書きの事務作業も少なくなり残業がほぼありません。

新卒から中堅、ベテランまで幅広く働いている職場です！職場環境もよく、元気いっぱい・笑顔あふれる職場です。気になる方は是非園見学にいらしてください。

２０１９年開園、定員１９名の「企業主導型保育園」（満１歳〜２歳児メイン） 認可外保育園だからこそできる家庭的で柔軟な対応ができる保育園を目指しています。 認可園の保育士配置基準を上回る職員配置♪気持ちに余裕を持って働くことができます。 ダブルワーク可、扶養内勤務可、曜日/時間固定勤務可

あゆみ保育園では、自然に恵まれた豊かな環境の中で、子どもたちが毎日元気いっぱい、のびのびと過ごしています。若手保育士からベテランの保育士までバランスの良い年齢構成でチームワークがとても良い職場です。休憩時間はしっかり確保し、残業も月に5時間程度です。働きやすい職場環境に努めています。