最終更新日2024年7月25日
インターナショナルスクール保育士/残業無し✨年間休日123日
インターナショナルスクール
基本給(a) ：210,000円 〜
諸手当(b) ：15,000円 〜
合計(c=a+b) ：225,000円 〜
基本給(a)
：210,000円 〜 諸手当(b)
：15,000円 〜 合計(c=a+b)
：225,000円 〜 
最終更新日: 2024年7月25日
メッセージ
求人詳細
施設の基本情報
働きやすいポイント
POINT
残業×持ち帰り仕事なしで、プライベートを大切にできます
毎月製作物を考えて準備するために自宅へ持ち帰り、行事前は遅くまで残業…
そのような心配はございません！
日々のレッスンや製作は既定のカリキュラムがございますので、
パートナーの講師と一緒にコミュニケーションをとりながら
計画的に準備をすすめることができます。
また、各講師のシフト内にPrep time（プレップタイム）と呼ばれる
作業時間が必ず設けられており、
事務作業やその他準備等しやすい環境が整っています。
退勤時間が来たら声を掛け合って打刻！そんな社風です。
子どもの成長とともに、自分もスキルアップ
英語が話せないと仕事に影響がでちゃうのかな？
そんなご不安をお持ちの方もいらっしゃるかと思います。
結論から言いますと、
「まったく問題ございません！」
その理由をご説明させていただきます。
英語と聞いて苦手意識がある方は難しいですが、
今は話せないけれど興味がある、英語の勉強をしたい、英語が好き！
と思われている方は大歓迎です!
社内資料・電話・Mtgや普段のコミュニケーションは全て英語！
普段の会話の中でもどんどん英語力をつけられます。
オールイングリッシュという環境で子ども同様、
大人も英語のシャワーを浴びることができるため、だんだんと耳が慣れてきます。
また、当社のサポートとして週に一度、無料の英会話スクールを開催しているので
日常を過ごすのに問題ない程度であれば、２ヶ月～3ヶ月程で話せるようになります◎
また、ノーボーダーズでは講師の英語力向上のため、英語資格取得に関する資格手当を支給しております。
働きながら、自身の成長のモチベーション維持のための工夫がなされています。
産前・産後・育休の取得実績多数あり！復帰後の時短勤務も可能◎
❖産前・産後・育休の取得実績あり(正社員・パートともに復帰率100％
産休・育休取得者実績8人名（女性：6名、男性2名） ※2023年度
…育休復帰後は時短勤務(週30時間以上)も可能です。
子育てママも活躍中！
シフト例）9:00～16:00、9:30～16:30
ここに注目！
「子どもと一緒に成長できるノーボーダーズ」
私達は、あなたと一緒に挑戦したいと思っています！
子どもたちの英語力・人間力を育む
インターナショナルスクールの保育士です✨
英語力向上のためのサポート、
その他充実した研修をご用意しております。
＼ ノーボーダーズならではの選考フロー ／
✔入社時期相談可能！今年中の入社も来年4月入社もOK
✔園見学→選考を1日で完結可能！
✔希望者は現場社員と面談も可能♪
【ノーボーダーズとは？】
私たちノーボーダーズは、愛知県内6ヶ所にオールイングリッシュのインターナショナルスクールを運営している会社。
「No Borders」という社名の通り、国境を超え、
世界で活躍できる未来の人材育成に力を注いでいます。
■代表：佐藤 孝宏
アメリカ留学から帰国し、栄で英会話教室を運営していました。
英語レッスンのために幼稚園に行ったとき、
子どもたちの成長スピードに驚愕！
「こんな教室を僕らも持ちたい」と思ったのが、
インターナショナルスクールを始めたきっかけです。
6校舎まで増えしたが、まだまだ。
一緒に成長していける仲間をお待ちしています！
こんな仲間を募集しています
1日の流れ
SCHEDULE
＜1日のスケジュール例＞
9:30 スタッフミーティング
10:00 全日制クラス開始
12:00 お昼休憩
14:30 全日制クラス終了
15:30 アフタースクール開始
16:30 事務作業、延長保育担当
18:30 退勤
私たちについて
ABOUT
英語と一緒に大きくなる、「LIFE ENGLISH」
私たちNO BORDERSは、「LIFE ENGLISH」をコンセプトに
オールイングリッシュの環境で、子どもたちが自ら考え行動できるような
学びへの自主性を育てるカリキュラムを展開しています。
子どもたちが本来もつ好奇心や学習意欲をかきたて、
人間として大きく成長するための教育を行っています。
保育理念・方針
POLICY
-教育理念-
子どもたちひとりひとりの精神や心身の発達を促し、
グローバル社会で活躍できる、
人間力豊かな人材を育てること。
それがノーボーダーズの使命です。
-教育方針-
Child Centered Learningの理論に基づき、
グローバル社会を生き抜くために必要な
３つのインテリジェンスを育て、
子どもたちの可能性を未来へつなげます。
◎Child Centered Learningとは
子ども英語指導の権威で、ノーボーダーズのカリキュラムにも密接に関わっているDavid Paul氏が提唱する教育メソッド。講師主体の一方的な講義ではなく、子どもたちが自らの動機で学び、考え、挑戦し、その成功体験から新しい興味を引き出すことを繰り返しながら成長を促します。講師は、子どもたちが持つ学習意欲を手助けする役目を果たします。
募集要項
求人詳細
JOB DESCRIPTION
募集要項
募集職種
保育士
雇用形態
正社員（中途）
業務内容
◆━…━…━…━…━…━…━…━…━…━…━
1歳～3歳クラスの担任として、
子どもたちへの保育・教育業務をお任せ！
◇ネイティブティーチャーとのペアティーチングでのクラス運営
◇年少～小学生の習い事クラスの担当
◇子どもたちへのケア（お着替えや食事の補助、オムツ替えやトイレ補助等）
◇保護者への対応
◇事務作業
◇延長保育の担当
❖先生の「できた！」も大切にしています！
「できた！」の瞬間があるのは、
子どもだけではありません。
初めは、1人1人に育成担当がいるので、困った時にすぐ頼ることができます。
「子どもの成長だけでなく先生の成長も嬉しい」そんなチームワークを大切にしてます。
新入社員のOJTを行うトレーナーや
マネージャーの補助を行うサブマネージャー…
キャリアアップの道も多くございます。
社員インタビューも掲載しておりますので
ぜひ最後までお読みください✨
…━…━…━…━…━…━…━…━…━…━…━◆
試用期間
あり
試用期間6か月
試用期間中の労働条件
同条件
試用期間中は有期雇用での契約となり、その後無期雇用へ切り替え予定です。（昨年度実績：100％切替え）
その他労働条件は本採用と同じです。
雇用期間
定めなし
勤務時間
残業少なめ
時短勤務OK
9:30〜18:30の間で 実働8時間、休憩1時間
配属ポジションにより勤務時間が異なる可能性あり
9：30～18：30/8:30～17:30
◆残業ほぼなし（残業が発生した際は残業代支給）
◆持ち帰り業務なし
休日・休暇
年休120日以上
年末年始休暇
有給休暇
夏季休暇
産前産後休暇
育児休暇
慶弔休暇
介護休暇
完全週休2日制（日＋月～土）※固定曜日
祝日
【年間休日】
123日
【有給休暇】
10日
【休暇制度】
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
※GW・夏季・年末年始休暇は7～8日間
給与・手当
時間外手当／残業手当
経験・資格手当
役職／職務／職能手当
住宅手当
通勤手当
基本給(a)：210,000円〜
諸手当(b)：15,000円〜
合計(c=a+b)：225,000円〜
※給与は、経験を考慮したうえで決定いたします。
【手当】
交通費支給(月3万5000円まで)
役職手当
資格手当(保育士・幼稚園教諭・TOEIC800点以上・英検準1級以上)
住宅手当(規定有)
賞与
なし
【昇給】
年1回
【賞与】
年2回 （2023年度より）※業績による
福利厚生
社会保険完備
【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険
【受動喫煙体制】
・敷地内全面禁煙
社内研修あり
無料英会話レッスンあり
制服貸与
社員割引あり
こだわりの特徴・備考
未経験OK
ブランクありOK
4月入職OK
即入職OK
産休・育休取得実績あり
昇給昇進あり
有給がしっかりとれる
他県から入職歓迎
研修充実
服装・髪型自由
制服貸与
マイカー通勤OK
園見学随時受付
応募
APPLY
応募方法
応募資格
保育士資格をお持ちの方、または取得見込の方
・保育士資格（取得予定を含む）
・保育経験1年以上
・子どもが好きな方
・英語が好きな方、これから学びたい方
◆複数名でクラスを担当し
ネイティブティーチャーとも協働するため、
他者理解や柔軟性が大事。
◆下記の経験・スキルをお持ちの方は歓迎
□保育士経験
□TOEIC700点程度の英語力
□1年以上の留学経験
□英語力のスキルアップを目指したい方
【スタッフ構成】
ネイティブティーチャー：女性3名 男性4名
マネージャー：女性1名
英語講師・保育士：女性11名
事務アシスタント：女性1名
20代：9名
30代：5名
40代：5名
50代：1名
応募の流れ
応募
▼
園見学・面接
※希望者は現場社員と面談もOK
▼
内定
※応募の秘密は厳守します。
※できるだけ多くの方とお会いしたいと思っています。
※在職中の方も、面接日・入社日のご相談に応じます。
※応募書類の返却はできませんので、ご了承ください。
【応募後の連絡】
応募いただいた方全員に、3営業日以内にご連絡いたします。
※応募者が多数の場合、ご連絡が遅れることがあります。
応募者へのメッセージ
＼入社4ヶ月の社員にインタビュー／
保育系の大学に通っていた時に受けた授業がきっかけで、
外国の保育に興味を持ちました。
いずれは「外国の保育に関わりたい」という想いがあり、
基礎を身に付けるために東京の保育園に就職。
公務員の保育士として3年間、営業職として1年経験を積んだ後、
ほかにもスキルを身に付けたいと思い転職を決めました。
ノーボーダーズに決めた理由は、「英語×保育」の仕事ということで、
保育園では身に付かないスキルも身に付くと思ったからです。
英語を目的としてお子さんを預かっているので、しっかり教育を提供し、
英語を身に付けるという「成果」を見せられるようにしないといけませんが、
それだけにやりがいも十分！
親御さんから、「うちの子、家で『happy』って言ってた！」と
お子さんの成長を共有してもらえた時はかなり嬉しかったです。
保育の経験を活かすことができるのはもちろんのこと、
一人一人の意見を大切にしてくれる職場なので、
自分の意見が言いやすく、能動的に動けるようになったのも
転職して良かったと感じるポイントです！
ノーボーダーズインターナショナルスクール岡崎校
住所
アクセス
名鉄名古屋本線東岡崎駅からバスで9分
名鉄名古屋本線男川駅から徒歩で15分
施設形態
インターナショナルスクール
設立
2017年
開所時間
平日 8:30~18:30
土曜 9:00~17:00
園長
Manager Azumi
電話
0564836525
事業者名
メッセージ
求人詳細
施設の基本情報
よくある質問
ページにある【この求人に応募する】からオンラインでお気軽に応募いただけます。
応募を迷われている方は園見学の依頼も可能です。
施設の魅力や特徴はこちらからご確認ください！
入力フォーム内にメッセージ欄がございますので、そちらに園見学がしたい/求人の詳細が知りたいなど、ご要望に沿って記入の上、送信してください。
面接の日程や履歴書の送付などは、施設の案内に従い、選考に進んでください。
求人応募した施設から連絡がこない場合はこちらの問合せフォームにご連絡ください。
ホイシル運営事務局の担当者が施設に確認し、ご返信いたします。
「ブランクありOK」の求人募集もございますのでこちらの検索ページより求人をお探しください。
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【新卒採用】インターナショナルスクール講師・保育士
子どもたちの英語力・人間力を育む
インターナショナルスクールの保育士です！
英語が好き！子どもが好き！という方向け♪
スタッフ同士明るい雰囲気で過ごすことができる
居心地の良いスクールです。
☆ノーボーダーズ独自のカリキュラムで
初めての英語を使った教育・保育現場でも安心！
☆残業×持ち帰り仕事一切無し。
プライベートを大切に成長できる場所です。
☆子どもと一緒に成長できるノーボーダーズ
初めての社会人となる皆様に向けた研修、その他保育研修、英語力向上のためのサポート、等充実した研修をご用意しております。
私達は、あなたと一緒に挑戦したいと思っています！
＼ノーボーダーズならではの選考フロー／
◆園見学→選考を1日で完結可能！
◆希望者は現場社員と面談も可能♪
給与
基本給(a)： 200,000円〜
諸手当(b)： 15,000円〜20,000円
合計(c=a+b)： 215,000円〜20,000円