広島県広島市の正社員（新卒）の保育士等求人一覧

素直で子どもらしい子どもたちばかりです。職員の年齢層も幅広く、個性を活かしつつもチームワークよくお仕事しています。 「思いやるのある丁寧な保育」を心がけ、一人ひとりを大切に保育をしています。 有給取得率も高く、プライベートも大切にできます。

【人間関係】職員は20〜40代の方が多く、子育て経験者も１２名ほど在籍しているので子どもの様子や声かけについての相談がしやすい職場です。 【職場環境】一人ひとりの状態を把握するため、回覧用ノートに記入しての情報共有を大切にしており、新人ベテラン問わずわからないことはすぐに聞き合えるような環境が整えられています。 【職場環境】個人の得意分野によって仕事を割り振りするようにしているので、ピアノが苦手、絵が苦手、といった方でも安心して働くことができます。 【保育方針】菜の花保育園では、子どもたちの健やかな成長発達のために「保護者支援」にも力を入れています。子どもの様子を細やかに伝え合うことで保育士と保護者が信頼関係を築き、保護者が相談しやすい環境づくりを心がけています。 【保育方針】「みんなで保育」を心掛け、クラス担任は決まっていますが日々の保育は全体で協力しながら進めているため、どの職員も子ども一人ひとりの状況を把握できるところが魅力です。

人間関係の良さは自信を持てます。 仕事に対しては真面目に、真剣に取り組んでいますが、 職員同士で保育のことだけでなく、プライベートの相談などもしやすい関係を築くことができています。 複数の人間が集まるので、人間関係による問題はゼロではないですが、その度に話し合いの場を設け解決してきた実績があります。

家庭的な雰囲気の中、一人ひとりに寄り添い、異年齢見守り保育で(1)自主自立(律)の心、(2)自利利他の心　及び(3)自分らしさ磨きの3つの育みを大事にし、園児がすこやかでのびのびと個性をのばしていける保育園を目指しています！

【人間関係】私どもの園では、愛情豊かな保育を目指し、「ほめる保育」をモットーに日々子どもたちと向き合っています。一人ひとりの様子を細かく見つめ、できたことは保護者にも伝えて喜びを共感し、家庭でもほめてもらえるように伝えています。 【職場環境】オープンしたばかりの園なので、行事や日々の保育についてもやってみたいことを提案でき、やりたい保育を取り入れてもらいやすい環境で働けます！職員間でも、お互いの良さに気付き伝え合うことができる雰囲気があり、打ち合わせや会議などはとても和やかな職場です。 【福利厚生・働き方】産休育休を取得して復帰した職員については、時短勤務やパート勤務への変更にも臨機応変に対応できます。 【設備・備品】保育に必要なエプロンやジャージ、ポロシャツが支給されるので、用意する必要がありません！

広島県の自然保育認証園です。 園バスで市内近郊の公園等に出かけ、五感を通して自然に触れる、本物に触れる体験を大切にしています。 外では野山を歩く、園内ではリズム運動と、乳幼児期の体づくりと発達を考慮した保育をしています。 ☆新卒に限らず、既卒者/転職の方も歓迎します。

広島県の自然保育認証園です。 頻繁に山や公園等に散歩に出かけ、五感を通して自然に触れる、本物に触れる体験を大切にしています。 外では野山を歩く、園内ではリズム運動と、乳幼児期の体づくりと発達を考慮した保育をしています。

広島県の自然保育認証園です。 園バスで市内近郊の公園等に出かけ、五感を通して自然に触れる、本物に触れる体験を大切にしています。 外では野山を歩く、園内ではリズム運動と、乳幼児期の体づくりと発達を考慮した保育をしています。