大阪府の時短勤務OKの保育士等求人一覧

・行事や日々の保育についてもやってみたいことを提案でき、やりたい保育を取り入れてもらいやすい環境で働けます！ ・職場環境改善のためICTを取り入れ、日誌やカリキュラム作成などの事務作業はできるだけ手書きを減らし、子どもと関わる時間を大切にしています。 ・アットホームな雰囲気で職員同士和気あいあいとした職場です！

小規模 保育園 / 看護師募集のお知らせ 保育士と協力して、子どもたちの健康管理や0～2歳児のケアを行っていただきます。

「英光幼学舎 豊中少路教室」は、市町村の条例によりつくられている認可保育園ではなく、国の基準によりつくられているこども家庭庁所管事業の保育園です。国の基準により認可保育施設同等かそれ以上の保育水準を保っていますので働く側も安心です。 保育指針の改定に伴い０歳からの教育を積極的に実施しています。園独自の教育環境で子どもたち一人ひとりを育みます。 保育士さんは若い先生が中心となりやりがいを持てる環境、活躍の場の提供を実現しています。しっかりとしたルールで無理なく楽しく働ける明るい職場です。

6月から「水あそび」「プール」が始まります。そのサポートのお仕事です。 夏休みを利用して、短期アルバイトを検討中の学生さんや、お仕事復帰を目指す方等是非ご応募下さい。 もちろん資格なしで大丈夫です。 期間終了後も勤務を希望される方、応相談です。

【当園で働くオススメポイント4選！】 将来的に、当園で働くかも？？なんてことがあれば以下参考にしてください！ 1、正社員の先生の月平均残業時間が1時間半以内であること！ 保育スタッフが足りていること、就業時間中に事務仕事に専念できるノーコンタクトタイムがあることが主な理由です！ 子育て世代の先生も、プライベートを重視したい先生も、常勤の先生も、非常勤の先生もみんなで働きやすい環境をみんなで作っています。 2、平均有休消化日数が8日以上！（非常勤） 非常勤で勤務する先生ももちろん有給が使えます！昨年度実績で平均8日以上。 正社員の先生は、平均10.8日と有給についても取得しやすい環境です！ 3、平均年齢は29.8歳。 新卒から続けている先生もいれば、ママさんや、40-50代のスタッフも幅広く年代が活躍！ どんな年代の方でも、長く働ける環境を整えています。産休育休実績も多いです！ 4、看護師さんも常駐。 園児さんのケガや体調不良時も頼りになる！ 親御さん対応なども医療のプロが対応しますので、安心です。 看護師はなんと常勤と非常勤で2名体制と手厚い配置です。

子どもたちが楽しく遊び、学べる環境をつくるため、新人もベテランも関係なく意見を出し合いながら働ける職場です。

光久福祉会は、新たなことへチャレンジし、経験し学ぶことを大切にする職場環境で、充実した福利厚生はもちろん、幼児教育の職場環境の改善にも力を入れ、働きやすい職場づくりに取り組んでいます。 当法人は約40年の実績もあり、保育と家庭への支援に取り組み地域に根差した園として信頼も得ています。

光久福祉会は、新たなことへチャレンジし、経験し学ぶことを大切にする職場環境で、充実した福利厚生はもちろん、幼児教育の職場環境の改善にも力を入れ、働きやすい職場づくりに取り組んでいます。 当法人は約40年の実績もあり、保育と家庭への支援に取り組み地域に根差した園として信頼も得ています。

駅から約3分。残業や持ち帰りは全くありません。年休はパートでも確実に100％消化消化してもらっています。まず希望休を聞いてからシフトを組んでいます。正社員希望・パート希望など働きやすい働き方を相談してください。週1日から週5日までご自分が働きたい日数で働いてください。時間は1時間以上6時間以下、または8時間以下。勤務時間で法定通りの各種保険に加入します。パート勤務の方は7：30～8：30と18：30～勤務可能な方には時給に150円加算しています。

『くるくるアフタースクール』は、 ”あそべる・学べる・夢中になれる”がモットーの学童保育です♪ 本来、子どものあそびは"学び"です！ あそびの中で豊かなコミュニケーション、 発見、創意工夫などをすることが大切と考え、あそぶ時間を重視しています。 プログラム（工作・スポーツ・調理実習など）や 体験活動（ハイキング・お仕事体験・畑仕事など）で 子どもたちの可能性を広げています。 子どもも大人もチャレンジできる、育ち合いの現場です。 ＼ココがPOINT！／ ★週1～勤務OK Wワークやご家庭との両立も叶う柔軟シフト◎ ★アクセス抜群 駅チカなので毎日の通勤ラクチン♪ ★ブランクさんも歓迎 資格や経験のある方はもちろんスキルを活かせます！ お仕事復帰にもピッタリの好条件◎