大阪府の時短勤務OKの保育士等求人一覧

【当園で働くオススメポイント4選！】 将来的に、当園で働くかも？？なんてことがあれば以下参考にしてください！ 1、正社員の先生の月平均残業時間が1時間半以内であること！ 保育スタッフが足りていること、就業時間中に事務仕事に専念できるノーコンタクトタイムがあることが主な理由です！ 子育て世代の先生も、プライベートを重視したい先生も、常勤の先生も、非常勤の先生もみんなで働きやすい環境をみんなで作っています。 2、平均有休消化日数が8日以上！（非常勤） 非常勤で勤務する先生ももちろん有給が使えます！昨年度実績で平均8日以上。 正社員の先生は、平均10.8日と有給についても取得しやすい環境です 3、ライフスタイルが変わっても続けられる 新卒から続けている先生もいれば、ママさんや、40-50代のスタッフも幅広く年代が活躍！ どんな年代の方でも、長く働ける環境を整えています。産休育休実績も多いです！ 4、看護師さんも常駐。 園児さんのケガや体調不良時も頼りになる！ 親御さん対応なども医療のプロが対応しますので、安心です。 看護師はなんと常勤と非常勤で2名体制と手厚い配置です。

【当園で働くオススメポイント4選！】 1、全スタッフの月平均残業時間が1時間半以内であること！ 就業時間中に事務仕事に専念できるノーコンタクトタイムがあることが主な理由です！ 保育補助の方も、落ち着いて勤務いただける環境が整っています。 2、平均有休消化日数が8日以上！（非常勤） 非常勤で勤務する先生も、勤務日数に応じて有給が使えます！ 有休取得率も高く、取りやすい仕組みができています。 3、ライフスタイルが変わっても続けられる 新卒から続けている先生もいれば、ママさんや、40-50代のスタッフも幅広く年代が活躍！ どんな年代の方でも、長く働ける環境を整えています。産休育休実績も多いです！ 4、看護師さんも常駐。 園児さんのケガや体調不良時も頼りになる！ 親御さん対応なども医療のプロが対応しますので、安心です。 看護師はなんと常勤と非常勤で2名体制と手厚い配置です。

【人間関係】私どもの園では、愛情豊かな保育を目指し、「ほめる保育」をモットーに日々子どもたちと向き合っています。一人ひとりの様子を細かく見つめ、できたことは保護者にも伝えて喜びを共感し、家庭でもほめてもらえるように伝えています。職員間でも、お互いの良さに気付き伝え合うことができる雰囲気があり、打ち合わせや会議などはとても和やかな職場です。

【人間関係】一般的な保育の概念にとらわれず、子どもたちが楽しく遊び、学べる環境をつくるため、新人もベテランも関係なく意見を出し合いながら働ける職場です。

１日３～５名の子どもをお預かりしています。ゆったりと余裕のある関わりができるのが魅力です。 ０～１歳児はスキンシップを大切に、穏やかな雰囲気で。２歳以上は少しずつ集団を意識した保育を取り入れています。 お仕事内容は、子どもとの関わりの他に給食準備やおもちゃの消毒、掃除や洗濯、簡単な作り物などがあります。 子どもたちの興味に合わせて手作りおもちゃを作ったりもお願いします。

業務内容：合同保育担当夕勤先生を募集しています。クラス補助・バス送迎・合同保育・事務作業を主に担当していただきます。フルタイム勤務が難しい先生もぜひお問い合わせください。

☆夕方の保育補助をお願いいたします。 ☆複数担任制で安心して保育出来る環境 ☆保育士同士、大丈夫?と声を掛け合える温かい職場 ☆小さな子どもの成長を喜び合える子どもが大好きな職員の集まり

子どもたちの “そのときの気持ち” を大切にし、思いを汲み取り、寄り添い、 “心の根っこ” に たっぷりと栄養が行き渡る保育をおこなっています。 【人間関係】園の最大の特徴は人間関係の良さです。 職員同士の関係性もよく、保育のことだけでなく、プライベートの相談などもしやすいフランクな関係で働けます。一般的な保育の概念にとらわれず、子どもたちが楽しく遊び、学べる環境をつくるため、新人もベテランも関係なく意見を出し合いながら働ける職場です。 【福利厚生・働き方】有給休暇の取得率が高い上に、子育て中の保育士も多く、休み希望をお互いに出しやすい職場となっています。介護休暇に加え、看護休暇もあり、お子さんの突然の体調不良での休みにも対応可能です。