京都府の残業少なめの保育士等求人一覧

名前の通り、子どもも職員もすまいる（笑顔）になれる保育園を目指します。 保護者と共に、子育てのパートナーとして、 子どもたちの「健やかな心身の発達」を育みましょう。 職員連携がスムーズにいくように、本部の応援体制が充実しています。 「人を大切にする職場」を目指す、『すまいる保育園』で、一緒に働きませんか。

洛西ニュータウンは、緑豊かでお散歩先がいっぱい。お天気の良い日には毎日元気にお散歩を楽しんでいます。木の実（このみ）保育園は定員10名の小規模保育事業所で、職員配置もゆったり。子どもたちとじっくり関わり、一人ひとりの育ちに丁寧に関わることができます。「保育者が楽しめてこそ子ども達も楽しめる」と考えています。楽しいアイデアを出し合い、子どもを真ん中に大人も一緒に楽しめる関係を大切にしています。

職員一同「子どもたちに楽しんでもらいたい！」と強く願っており、そのためには「職員も楽しむべき！」という考えのもと、毎日楽しく子どもたちと接しています。 職員同士の雰囲気も良く、明るくゆったりとした空気の中で仕事ができます。

当園は医療的ケア児さんや重症心身障害児さんを優先的に受け入れる小規模保育園として、京都市からも認可を受けています。看護師さんも常駐し、保育士さんが医療的ケアを行う事はありません。 健常児さんも受け入れて一緒に過ごすインクルーシブな保育を行っています！ 令和6年の11月現在で１４名の障害児さん、健常児さんが在籍し、毎日楽しく過ごしています。

子ども達一人ひとりを大切に、主体性を育てる保育を目指し、モンテッソーリ教育を取り入れた縦割り保育を行っています。 職員の年齢層も幅広く、子ども達のより良い環境づくりに向けて意見を出し合いながら、和やかな中にも活気ある職場です。

職場環境改善のためICTを取り入れ、手書きの業務が減ったことで、より保育に専念することができます。 制服としてポロシャツの支給があります。

クリスチャン精神を土台とし、子供たちの輝く未来のために、日々一人一人の個性に向き合った保育を実践しています。保育時間は、英語で子供たちと過ごします。 子供たちにとって第二の家の存在でありたいと環境づくりに取り組んでいます。保育スタッフ、ネイティブスタッフ共に助け合いながら業務をおこなっています。 是非あなたのスキルと経験を当園で活かしてください。

クリスチャン精神を土台とし、子供たちの輝く未来のために、日々一人一人の個性に向き合った保育を実践しています。保育時間は、英語で子供たちと過ごします。 子供たちにとって第二の家の存在でありたいと環境づくりに取り組んでいます。保育スタッフ、ネイティブスタッフ共に助け合いながら業務をおこなっています。 是非あなたのスキルと経験を当園で活かしてください。

【業務の効率化】ICTシステムを導入しており、子どもの出欠確認やお迎えの時間、職員の勤怠管理や日誌などの転記がありません。余分な作業を極力減らし効率的な業務を心がけています。

心豊かな子どもを。を合言葉に、子どもも大人も職員も、みんなが大切にされる園を目指しています。 穏やかで暖かな園の雰囲気も魅力の一つです。有給休暇も取りやすく、子育てしながら務める先輩もたくさんいますよ。 １年目は複数担任かフリーから。園のこと、教育保育のことを一緒に考えながら、一緒に素敵な園づくりをしていきましょう♪