東京都杉並区の正社員（新卒）の保育士等求人一覧

子ども、保護者、職員、地域の皆が笑顔でいられ、ともに成長を喜び合える保育園です。 保育の中で大切にしていること…それは愛と感謝をもって人と接すること。仕事においては助け合いの心をもって協力し合うこと。頌栄会は、キリスト教を基とし「生活」と「遊び」を通して養護と保育（教育）を一体的に行うことにより発達過程に応じた「生きる力」の基礎を育てます。無条件の愛を子どもたちに注ぎ、職員や保護者と協力し合って保育をおこないます。

園内に室内水遊び場を設置しているので、気温の高い日でも水遊びができます。ボディペインティングなどを楽しむこともでき、ダイナミックな活動を展開しています。 お部屋も広く設計されているので、室内で運動遊びも積極的に行っております。 ＼＼ 祝！3冠達成いたしました！！ ／／ ■保育士が選ぶ就職したい会社NO.１ ■保育士が選ぶ働きやすい会社NO.１ ■保育士が選ぶワークライフバランスがとれる会社NO.１ ※国際マーケティングリサーチ社調べ

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駅から徒歩3分と好立地ながら、シェア畑を利用して野菜の栽培・収穫を行うなど自然に触れられる環境を整えています。 野菜を育てることそのものは勿論、育ちの違いを楽しんだり、育てた野菜でクッキングをしたり。 就学を見据え英語の時間を週に一度取り入れるなど、子どもたちがたくさんの体験をできるような保育を展開しています。 ＼＼ 祝！3冠達成いたしました！！ ／／ ■保育士が選ぶ就職したい会社NO.１ ■保育士が選ぶ働きやすい会社NO.１ ■保育士が選ぶワークライフバランスがとれる会社NO.１ ※国際マーケティングリサーチ社調べ

けいわ会の保育の特徴として大きく上げられるのは、乳児の育児担当制と幼児のサークルタイムです。 育児担当制とは、1人の保育士が3人の子どもの食事・排泄・睡眠を担当し、毎日個々に合わせた生活リズムで過ごすことです。毎日の生活リズムを整えることで、子どもは見通しを持って生活し、家と同じように安心して保育園で過ごすことができます。 また、集団保育とは異なり、一人ひとりの子ども信頼関係を構築しやすくなるのも担当制の魅力です。 幼児クラスになるとカリキュラム活動が始まります。多くの経験をするなかで「得意なこと」を見つけると、子どもたち自身の自信に繋がります。 また、園児同士が話し合う「サークルタイム」を設け、園児の個性を伸ばします。 サークルタイムとは、子どもたちが輪になり、皆の顔を見ながら話し、考え、意見を話すことです。様々な個性を持った子どもたちが入り交じることで、それぞれの違いを知り、認め、他人を思いやる心、ともに助け合う心が育まれていきます。

【人間関係】職員同士でも気持ちの良いコミュニケーションができる環境を作ることで業務が円滑に回り、ストレスフリーの環境で働けます。

当園は、家庭的であたたかい保育を目指しております。 スタッフは全ての子どもたちの顔、名前、特徴を把握しておりクラス担任だけでなく全体で子どもたちの成長を見守っています。 また、前身が幼稚園なので、保育園でありながら幼児教育を行う事が可能。絵画・造形・運動・紙芝居・音楽などの活動も子どもたちと楽しめます！

1. 年間休日130日以上！ しっかりお休みを取れるので、前向きな気持ちで働けます！ 2. 平均残業は4.7時間！ メリハリをつけて働けるので、プライベートと仕事を両立できます！ 3.助け合うことを大切にする精神 お互いにフォローし合ったり、日常のちいさな喜びを分かち合ったり、毎日出勤したくなる職場環境をみんなで心掛けています！

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