東京都の正社員（新卒）の保育士等求人一覧

子ども一人一人の発達に合わせた係りを大切にする保育を大切にするモンテッソーリ教育をしています。職員にはモンテッソーリ教育について学べる機会を設けているので、初めての方でも安心して働くことができます。園の周りは、園庭や公園や土手など、自然に囲まれた環境です。リトミック、英語、バレエの活動や、お庭の畑で、サツマイモや、小松菜を植えて育てていただく食育の活動も盛んです。 【福利厚生・働き方】子どものいる保育士が多く、休み希望をお互い出しやすい職場となっています。また、個人への負担が大き過ぎないことから、結婚後も働き続ける方が多くいます。基準より多く職員が在籍しているので、お子さんや家族の体調不良など突然のお休みにも対応できます。

入職1年目から、先輩職員と共に担任として、子どもたちと密接にかかわります。子どもたちを対等な関係として受け止めているため、先生ではなく「〇〇さん」と呼ばれます。(園長だって、○○さんですよ。) その関係性はスタッフ間も同様。気軽に相談・質問ができる環境ですので、安心して子どもたちとの関わっていくことができます。 子どもと一つのことを探求する保育に興味がある方は、ぜひ一緒に仕事をしましょう！

未来を作る子どもたちのために、周りにいるすべての大人たちが 子ども中心に考え、 豊かに学びを成長できる環境づくりを目指しています。

和敬保育園は、89年という長い歴史を持つ保育園です。この歴史の中で、 地域とともに子どもたちの成長を見守り、温かい保育を続けてきました。 これからもその伝統を大切にしながら、現代のニーズに合わせた保育内容と働き方の改革に挑戦していきます。 私たちは、和敬保育園の未来を一緒に作り上げていける保育士さんを求めています。 職員同士が支え合い、子どもたち一人ひとりの可能性を広げるために全力を尽くす。そんなやりがいを感じられる職場です。

保育者が日々良質の保育を提供するためには、「精神的」「身体的」「経済的」「社会的」な健康を保持することが不可欠です。

神社境内の自然に囲まれた保育園です。１年目はフリーまたは副担任として勤務いただく予定です。先輩職員に現場で教わりながら、業務を覚えていってください。

同世代、明るくて優しい仲間がたくさんいます。 先生方同士からの発案で新たな試みやチャレンジが始まることも！

キャリアパス制度に基づき、職員への育成プログラムも整っています。こどもたちとの関わりを楽しめるよう、保育のICT化も進め業務省力化に努めています。

あいあい保育園では、職員のスキルアップ向上の一環として参加したい研修の会費や交通費など研修費用を負担し、積極的に参加できるような環境を整えています！ また、幅広い年齢の職員がいるので相談もしやすい環境です。連絡帳等ICT化も進めています！

長い歴史のある保育園ですが、これまでのやり方も大切にしつつ、新しことにも取り組んでい行く姿勢を大切にしています。今、子どもや保護者に何が必要なのかを常に考えて、枠に縛られない支援を行えるように保育者それぞれが話し合いながら日々を送っています。