北海道の正社員（新卒）の保育士等求人一覧

　全職員が保育理念を理解し、魅力を感じ、信じて実践する姿勢・空気感を大切にしています。皆が同じベクトルに向かって、支え合いながら安心して働くことができます。 　もちろん、保育・教育経験がなくても大丈夫です。園内・園外研修での学びや発見、先輩のアドバイスを受けながら１歩ずつ成長しようとする素直な姿勢を大切にしています。 　子どもたちと共に楽しく学び、成長でき、そして、職員同士でサポートしあいながら、いつもスパークルな笑顔で活き活きと自分がもっている力を発揮できるそんな職場を一緒につくっていきましょう。

2025年4月より入職していただきます。 異年齢保育やコーナー保育、外遊びを大切にしています。 おむつ・エプロン・口拭きの手ぶら登園を行っています。コドモンアプリで登降園システムや連絡帳、保護者との連絡を行っています

保育・保育補助、預かり等幅広く行って頂ける職員を募集中です！！

【人間関係】園の最大の特徴は人間関係の良さです。 職員同士の関係性もよく、保育のことだけでなく、プライベートの相談などもしやすいフランクな関係で働けます。

江別市に住んで働かれる方に、江別市と園であわせて４８０００円／月まで５年間家賃補助いたします。 住宅を借りるためのお金も園が負担しますので、本人の負担はありません。

【業務負荷】ICTを導入しており、子どもの出欠確認やお迎えの時間、空いた時間は子どもと遊んだり、職員室で作り物をしながら、和気あいあいと保育について話ができる明るい職場です。

2024年4月より入職していただきます。 60名の小さな保育園です。異年齢保育やコーナー保育、外遊び、食育活動をメインにしている保育園です。 おむつ、エプロン、口拭きの手ぶら登園を行っています。また登降園システムを導入しており、保護者、保育士の負担を軽減していきます。

入職1年目は園のことをわかってほしいので、まずは子どもたちと遊んでほしい！そして、先生たちと仲良くなってほしい！ 子どもと先生とたくさん話をして、この仕事の魅力を知ってほしいと思います。

【職場環境】個人の得意分野によって仕事を割り振りするようにしているので、ピアノが苦手、絵が苦手、といった方でも安心して働くことができます。

・一般的な保育の概念にとらわれず、子どもたちが楽しく遊び、学べる環境をつくるため、新人もベテランも関係なく意見を出し合いながら働ける職場です。 ・新人のうちは一人で担任や保護者対応を請け負うことのないよう、経験のある保育士が必ずサポートする体制をとっているので、安心して仕事ができます。 ・クラス担任は決まっていますが日々の保育は全体で協力しながら進めているため、どの職員も子ども一人ひとりの状況を把握できるところが魅力です。 ・愛情豊かな保育を目指し、「ほめる保育」をモットーに日々子どもたちと向き合っています。一人ひとりの様子を細かく見つめ、できたことは保護者にも伝えて喜びを共感し、家庭でもほめてもらえるように伝え ています。職員間でも、お互いの良さに気付き伝え合うことができる雰囲気があり、打ち合わせや会議などはとても和やかな職場です。 ・目に見えるもの、触れるもの、聴こえるもの、その全てが子どもたちを形成する要素であることを意識して、子どもたちにとって最適な環境は何かを日々模索しながら職員一丸となって保育に努めています。