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令和5年2月27日より、新園舎での保育がスタートしました！

令和5年2月27日より、新園舎での保育が始まりました☆

残業が少なく、プライベートと仕事を充実させられる職場です♪ 令和5年2月27日より、新園舎での保育がスタートしました！

0歳児から5歳児の子どもたちの保育を担当していただきます。 複数担任の乳児クラスから少しずつ仕事に慣れていっていただきますのでご安心ください。

主に乳児クラスや3歳児クラスに入っていただき担任のサポートをしていただきます。 土曜日勤務、早番、遅番の勤務の際には0歳児から5歳児の合同保育にあたっていただきます。

＊江別市に住んで、初めて江別市で働かれる方に、江別市と園であわせて48500円／月まで ５年間家賃補助。住宅を借りるためのお金も園が負担・本人負担なし。（家賃48500円を超える住宅を希望の場合、超えた分は自己負担） ＊採用時には、４月の給与と共に「就労奨励金」を支給。

一般的な保育の概念にとらわれず、子どもたちが楽しく遊び、学べる環境をつくるため、新人もベテランも関係なく意見を出し合いながら働ける職場です。

入職1年目から、先輩職員と共に担任として、子どもたちと密接にかかわります。子どもたちを対等な関係として受け止めているため、先生ではなく「〇〇さん」と呼ばれます。(園長だって、○○さんですよ。) その関係性はスタッフ間も同様。気軽に相談・質問ができる環境ですので、安心して子どもたちとの関わっていくことができます。 子どもと一つのことを探求する保育に興味がある方は、ぜひ一緒に仕事をしましょう！

【人間関係】「自分がやりたい保育」に、仲間とじっくり向き合える場所 定員１９名の小規模な認証保育所だからこそ、子どもたち一人ひとりに寄り添った温かい保育を実践できます。当園が大切にしているのは、職員同士が対等に支え合う「同僚性」の環境です。誰かの指示通りに動くのではなく、「こんな保育をしてみたい」というあなたの想いやアイデアを、仲間が全員で応援し、形にしていける風通しの良さがあります。 【職場環境】お昼寝中のミーティングで、不安や疑問はその日のうちに解消 クラス活動や子どもたちへの関わり方で迷ったときは、お昼寝の時間などを活用してこまめに打ち合わせを行っています。気になることをいつでも気軽に質問・相談できる雰囲気なので、未経験の方やブランクがある方も安心してスタートできます。 【福利厚生・働き方】産休・育休からの復帰実績多数！ライフステージの変化に寄り添います ライフワークバランスを大切にしており、有給休暇の取得もしやすい環境です。産休・育休を経て復帰した職員のサポート体制も万全で、時短勤務やパートへの切り替えなど、それぞれの家庭の状況に合わせて臨機応変に対応しています。

木の温もりにあふれたアットホームな60人定員の保育園です。 子どもたちはもちろんですが、職員1人1人が主体的に動き、それぞれの想いに共感しながらチームで子どもたちの発達や想いに寄り添っていく、そんな保育を目指しています。 【はるたのまち保育園が大切にしていること】 ●自分を大切にする 自分を知り、社会を知る中で「自分らしく選択する」を目指します ●異年齢保育 異年齢という小さな社会の中で、様々な関係を築き、刺激を受け、認め合いながら過ごします ●「楽しい！」「好き！」が未来をつくる 「子どもの今」を見つめることが未来に繋がる！を意識した保育を心がけます ●プラスの未来を想像できる 自分の心の声を大切に、まわりの期待や心配に惑わされずに、小さな「できた！」を積み重ねて、その先にある「未来」を想像できる